وضعیت بحرانی در ۲۲ کارخانه و واحد تولیدی در آذربایجانشرقی/ انتقاد از واگذاریهای غیرکارشناسی واحدهای تولیدی
سید وحید احدی نژاد .روابط عمومی هیات خدام الرضا کانونهای خدمت رضوی -خبرنگار حوزه دولت ومجلس
9 شهریور 96
1۰28
[ad_1]
به گزارش خبرگزاری فارس از تبریز، کریم صادقزاده تبریزی بعد از ظهر امروز در همایش دبیران اجرایی خانه کارگر کشور در تبریز از شیوه واگذاری واحدهای تولیدی در این استان به بخش خصوصی انتقاد کرد.
وی با بیان اینکه مسایل مربوط به بخش صنعت در این استان جدای از مسائل کلان کشوری نیست، افزود: استان آذربایجانشرقی در طول ۸ سال دولت احمدینژاد چنان ضربههایی خورده که با وجود تلاشهای انجام شده در دولت تدبیر و امید هنوز نتوانسته به روزهای خوش گذشته خود برگردد بخش کلان مشکلات تبریز و آذربایجان شرقی به بحث واگذاریهای غیرکارشناسی واحدهای تولیدی این استان بر میگردد.
دبیر اجرایی خانه کارگر تبریز عنوان کرد: اکثریت این واگذاریها نتیجهای مطلوب در پی نداشته و استان را با مشکل مواجه کرده است البته این روند به شکلی ناخواسته نیز تداوم داشته و حتی شاهد بودیم اخیرا واگذاری کارخانه ماشین سازی تبریز نگین صنعت آذربایجان که خود مادر کارخانهسازی و تولید ماشین آلات نیز است در دستور کار قرار گرفته بود که خوشبختانه با پیگیریهای خانه کارگر تبریز و نمایندگان تبریز در مجلس روند آن به شکلی متوقف شده است.
وی افزود: به غیر از این مسائل در مورد سایر واحدها فقدان برنامهریزی را شاهد هستیم که البته با تشکیل کارگروه تسهیل و رفع موانع تولید در استان که با حمایت استاندار آذربایجانشرقی صورت گرفت کارهای خوبی صورت گرفت و اکنون از حالت وضعیت بحرانی خارج شده این و تعداد واحدهای مهم مشکلدار در استان به ۲۲ واحد رسیده است که خانه کارگر تبریز با حضور در جلسات کمیسیون کارگری و بازدیدهای استاندار آذربایجانشرقی نقش مهمی را در پیگیری مشکلات کارگران داشته است.
صادقزاده همچنین به فعالیتهای توسعهای خانه کارگر تبریز اشاره کرد و گفت: خانه کارگر تبریز با تلاشی که طی بیش از دو دهه با حمایتها و راهنماییهای دبیرکل و معاونان توانسته گامهای مهمی رابرای توسعه بردارد که محوریت ما در این حرکت وحدت و ایجاد یکپارچگی و بهرهگیری از توانمندیهای تمام نهادهای کارگری و بازنشستگی بوده و هیئت اجرایی خانه کارگر تبریز هم اکنون با حضور تمام مسؤولان این نهادها و فعالان جامعه کارگری و بازنشستگی یکی از فعالترین هیئتهای اجرایی در کشور است که با برپایی جلسات منظم مسایل کارگران و بازنشستگان را رصد کرده و برای رفع آن برنامهریزی میکند به طوریکه بواسطه ارائه خدمات درست به اعضا به ویژه در بخشهای آموزشی، رفاهی و سایر بخشها هم اکنون تعداد اعضای خانه کارگر تبریز به بیش از ۱۶۵ هزار نفر رسیده و در بحث آموزشهای کوتاه مدت توانسته به ۱۲۰ هزار نفر خدمات ارائه دهیم.
وی توضیح داد: در سایه اقدامات مناسب هم اکنون در تمام شهرستانهای استان تقاضای ایجاد مرکز برای خانه کارگر داریم که این میتواند بطور مناسبی بر برنامههای ما تاثیر بگذارد در حال حاضر خانه کارگر تبریز از یک هتل آپارتمان، مجموعه ورزشی، مرکز علمی کاربردی، هنرستان و دبیرستان، تعاونیهای مصرف و مسکن برخوردار است که خدمات مهمی مستقیما ارائه داده و با بیش از ۳۰۰ موسسه نیز قرارداد همکاری دارد که اعضا میتوانند از خدمات آنها بهرهمند شوند ایجاد یک مرکز درمانگاهی، تالار ویژه و توسعه مرکز علمی کاربردی از برنامه های اولویت دار خانه کارگر تبریز است که در دستور کار داریم.
صادقزاده به دیگر فعالیتهای خانه کارگر آذربایجانشرقی اشاره کرد و گفت: یکی از مباحث مهم حضور خانه کارگر در فعالیت های سیاسی بوده که در این راستا با همکاری حزب اسلامی کار تبریز حضور موثری را در انتخابات سال های اخیر داشتهایم و خانه کارگر تبریز پیشگام فعالیتهای حمایتی از کاندیداتوری آقای دکتر روحانی و کاندیداهای اصلاح طلبان بوده اما لازم میدانم از این فرصت استفاده کرده و حضور جناب آقای دکتر ربیعی را در کابینه دوازدهم تبریک بگویم و از تلاشهای مجموعه خانه کارگر به ویژه جناب آقای محجوب تشکر ویژه داشته باشم.
وی در عین حال افزود: اگر یک بررسی اجمالی داشته باشیم به خوبی در مییابیم آقای ربیعی در دوره جدید فعالیت خود با چالش های مهمی روبرو است بحران صندوق های بازنشستگی، بیکاری و اشتغال، افزایش جمعیت زیر خط فقر و آسیبهای اجتماعی هم در جای خود از اهم این مسایل هستند.
دبیر اجرایی خانه کارگر تبریز خاطرنشان کرد در بحث صندوقهای بازنشستگی به گفته رئیس وقت دفتر رییس جمهور در آبان ماه سال گذشته وابستگی این صندوقها به درآمدهای دولت از سال ۸۷ تا سال ۹۵ از ۳۶ درصد به ۵۸ درصد رسیده است در این میان وضعیت صندوق تامین اجتماعی تنها با داشتن بیش از ۱۲۵ هزار میلیارد ریال طلب مستقیم از دولت خود داستان دیگری است.
صادقزاده، بحث بیکاری هم یکی از ابرچالشهای نگرانکننده کشور خواند و گفت: در حال حاضر جمعیت بیکاری کشور بالغ بر ۳ میلیون و ۳۰۰ هزار نفر است که البته افزایش نرخ بیکاری، را همچنان شاهد هستیم البته در این میان افزایش سالانه جمعیت متقاضی نیروی کار به ویژه در قشر فارغالتحصیل را همچنان داریم هر چند اقداماتی در جهت ایجاد اشتغال در حال انجام است و نمونههایی مانند طرح کارورزی و بکارگیری فارغالتحصیلان، طرح استاد شاگردی پیش بینی شده که خود نیز می دانید ایرادات زیادی دارد به هر حال در این شرایط باید همگی دست در دست هم برای موفقیت دولت و وزارت تعاون کار و رفاه اجتماعی طرح کارشناسی شده ارائه دهیم تا اولاً هم اشتغال موجود حفظ و هم فرصتهای جدید کاری فراهم شود.
دبیر اجرایی خانه کارگر تبریز در پایان تأکید کرد: مهمتر از همه در بحث قوانین کار و تامین اجتماعی و لزوم تغییر در موارد لازم مانند تغییر کارشناسی قانون کار و مهمتر از همه تدوین آیین نامههای لازم که در برخی موارد حتی بیش از ربع قرن اقدامی در مورد آنها اقدامی نشده تلاش کنیم.
انتهای پیام/ذ
[ad_2]